为进一步完善公务员平时考核工作机制，规范对公务员队伍的日常管理，旗行政审批和政务服务局于7月15日召开了第二季度的公务员平时考核民主测评会议，完成了2022年上半年公务员平时考核工作。

会上，根据《奈曼旗行政审批和政务服务局公务员年度平时考核工作方案》，与会人员从德、能、勤、绩、廉五个方面对我局11名公务员进行了民主测评。通过填写民主测评表，评出4名“好”等次公务员。

会议强调，一是要充分认识到做好公务员平时考核工作的必要性和重要性，要严格规范考核程序，切实做好公务员平时考核工作；二是要坚持考用结合，将平时考核结果与年度考核结果挂钩，并作为干部职务职级晋升、交流轮岗、教育培训、奖励惩戒等的重要依据，做到鼓励先进、鞭策落后，积极营造见贤思齐、比学赶超的良好氛围。