关于印发《奈曼旗应急管理局2022年度 党风廉政建设和反腐败工作分工方案》的通知

发布日期:2022-03-17 浏览次数:150

关于印发《奈曼旗应急管理局2022年度

党风廉政建设和反腐败工作

分工方案》的通知

 

各股室、中心、大队:

《奈曼旗应急管理局2022年度党风廉政建设和反腐败工作分工方案》已经局党组会议研究讨论通过,现予以印发,请认真贯彻执行。

 

 

中共奈曼旗应急管理局党组

                        2022年3月17日   

  

 

奈曼旗应急管理局2022年度

党风廉政建设和反腐败工作分工方案

 

为深入贯彻落实落实十九届中央纪委六次全会、自治区十一届纪委二次全会、通辽市六届纪委二次全会和旗第十三次党代会精神,学习领会奈曼旗第十三届纪委第二次全体会议上的讲话精神和工作报告。我局召开党风廉政建设专题会议,按照班子成员分工,结合实际工作,研究制定本年度工作方案,确保各项目标任务顺利完成,全面提高我局党风廉政建设工作水平。

一、总体要求

2022年,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,深入贯彻落实习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神,认真落实旗纪委部署要求,坚持全面从严治党战略方针,立足新发展阶段,完整、准确、全面贯彻新发展观念,服务和融入新发展格局,推动高质量发展,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚定不移将反腐败斗争进行到底,形成有力的制度约束和刚性要求,为应急管理事业持续稳定发展提供坚强的政治和纪律保障,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

二、责任要求

按照旗纪委关于进一步加强党风廉政建设的有关要求,本着“党政一把手负总责、班子成员一岗双责,干

 

工全员参与”的工作机制,全面落实党风廉政建设责任制:

(一)统一领导党风廉政建设工作,对党风廉政建设情况进行安排部署、监督检查。

(二)局长为党风廉政建设的第一责任人,党组班子成员履行“一岗双责”。党组书记、局长全面负责党风廉政建设和反腐败工作,实施党风廉政建设责任制的领导与责任追究;党组成员、副局长负责分管党风廉政建设责任制和反腐败工作;各室负责人负责本室的党风廉政建设和反腐败工作。

(三)必须坚持“岗位工作和党风廉政建设齐抓共管”的工作方针,认真开展拒腐防变和廉洁自律活动,以“创廉洁型机关”、“树应急新形象”为理念,规范干部职工的廉洁从政行为,打造廉洁型应急队伍,杜绝各类违规违纪案件与腐败现象的发生,切实做到“谁主管、谁负责、谁落实”。

(四)要把党风廉政建设和反腐败工作与日常安全监管工作一布置、一检查、一落实、一考核。

三、主要任务

(一)坚持以党的政治建设为统领,坚定不移践行“两个维护”

1.加强政治建设。坚持把学习贯彻习近平总书记在党的十九届六中全会上的讲话精神、对内蒙古重要讲话指示批示精神及党中央关于全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败斗争新论断新部署新要求,作为当前和今后一个时期的首要政治任务。执行重大战略决策部署时要把握好方向、理解好用义、达到好效果。认真学习贯彻落实习近平总书记关于民族工作的重要论述、党中央关于加强和改进民族工作的决策部署,筑牢中华民族共同体意识。落实好意识形态责任制,构建意识形态工作新格局,不断创新意识形态工作方法,建牢意识形态阵地堡垒,防范重大舆情风险,加强正面宣传引导。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:郭颖佳  党组成员、副局长

              赵佳伟  党组成员、副局长

    责任股室:王凤超  党建办主任

2.强化理论武装。督促党员干部学习党章党规党纪,坚持学思践悟、学用结合,在学懂弄通做实上狠下功夫。传达好、学习好、部署好旗委的重大决策部署。营造党员干部带头学,全员学的良好氛围。通过党组中心组理论学习和党支部集中学习等形式,制定好、谋划好学习方案,分阶段学习、总结,引导全体干部职工提高政治意识、宗旨意识和进取意识。。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:郭颖佳  党组成员、副局长

责任股室:王凤超  党建办主任

3.执行集体决策。坚决执行“一把手五个不分管制度”,坚持民主集中制原则,充分发扬党内民主。严格执行“三重一大”民主决策制度,认真贯彻“集体领导、民主集中、会议决定”的决策原则,在研究重大问题和重要事项过程中,领导班子充分发表意见和建议,“一把手”末位表态发言。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:赵佳伟  党组成员、副局长

责任股室:王凤超  党建办主任

(二)压实主体责任,强化日常监督

    定期分析党风廉政形势,“一把手”亲自部署党风廉政建设和反腐败斗争工作,带头履行全面从严治党责任,全年专题研究部署党风廉政建设和反腐败斗争会议不得少于2次。结合班子成员工作分工及时补充完善党风廉政建设和反腐败工作分工方案,按照“谁主管、谁负责”的原则督促班子成员履行好“一岗双责”职责。细化完善“四清单一台账”。持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,做深日常监督,党组书记与班子成员廉政提醒谈话达到“全覆盖”,全年谈心谈话次数不少于1次。班子成员要定期检查、听取分管股室落实党风廉政建设责任制工作情况。各股室负责人要管理好“自家人”,对党员干部各种苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早整改,切实把纪律挺在前面。抓好重点领域、重点岗位风险防控工作,紧盯安全生产执法、行政审批、防灾救灾、应急救援、财务管理等重要岗位、关键环节,做好日常监督检查工作,避免发生违纪违法行为。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:赵佳伟  党组成员、副局长

责任股室:冯建萍  纪检委员

(三)加强组织建设,夯实党建基础

加强党支部建设,防范党组织弱化涣散。做好发展党员工作,壮大党员队伍。党支部要充分发挥战斗堡垒作用,抓好党员教育管理工作,教育引导党员积极发挥先锋模范作用,体现党员的先进性。党支部要严格实行党的“三会一课”制度,多搞形式多样的活动,提高党组织的活力。多开展批评和自我批评,真正做到红脸出汗,避免出现违纪违法问题,维护机关形象。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:郭颖佳  党组成员、副局长

责任股室:王凤超  党建办主任

(四)完善制度机制,规范部门运行

严格执行《党风廉政报告制度》,每季度向旗委、旗纪委报告一次党风廉政建设情况;严格落实《述职述廉报告工作制度》,领导干部每年进行一次述职述廉,并组织民主评议和民主测评;严格落实财务管理制度,加强预决算公开,规范报销程序,积极配合审计部门进行财务指导和财务审计,促进财务工作规范化和标准化。制定了《机关单位干部家属谈心谈话制度》,局班子成员须与家属每年至少谈心谈话1次。制定了《个人重大事项请示报告制度》,要严格按照要求做好报备工作。加强机关车辆管理,落实公务用车管理制度,严禁公车私用,杜绝超编、超标使用公务用车。

  责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:郭颖佳  党组成员、副局长

责任股室:王  磊  办公室主任

          王凤超  党建办主任

          冯建萍  纪检委员

    (五)严明政治纪律,净化政治生态

    通过“三会一课”、主题党日等形式,引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。全年党组书记至少讲一次廉政党课。充分利用观看警示教育片,参观警示教育基地等形式,增强党员干部的廉政意识和法制观念,让党员干部受警醒、明底线、知敬畏。继承和弘扬传统文化,旗帜鲜明抵制和反对关系学、官场术、“潜规则”等庸俗腐朽的政治文化,推动形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系。加强廉洁文化教育,对新任职的领导干部开展廉洁谈话。学习选好用好干部相关文件精神,规范选拔任用程序。按照纪委监委要求,做好“清风干部”“清风标兵”评选工作,激励干部干净、担当、敬业。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:郭颖佳  党组成员、副局长

          赵佳伟  党组成员、副局长

责任股室:王凤超  党建办主任

          冯建萍  纪检委员

  (六)持续纠治“四风”,加强作风建设

    深化整治形式主义、官僚主义顽瘴痼疾,深化治理执行中央“八项规定”精神空乏表态、不见行动,阳奉阴违、漠视回避具体问题等现象。深入整治享乐主义、奢靡之风,加大对圈子文化、“酒桌文化”、“饭局文化”等不良风气的整治力度。树立正确政绩观,聚焦“十四五”规划贯彻落实,着力整治搞本位主义、“铺摊子”搞政绩工程以及营商工作中的不担当不作为等问题,持续整治推诿扯皮、玩忽职守、不思进取的不作为问题。重要节点开展落实中央八项规定精神、纠治“四风”问题专项监督检查,印发通知文件等,提醒广大党员干部廉洁自律,提高拒腐防变的能力。以上率下,带头遵守党纪国法,从严管好家属子女和身边的工作人员。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:赵佳伟  党组成员、副局长

责任股室:冯建萍  纪检委员

    (七)聚焦重点领域,靶向治疗问题

聚焦安全生产领域腐败和作风问题,切实服务群众和企业,提升群众和企业的满意度。对执法检查消极应付、得过且过、“走过场”、“做虚功”等行为严肃批评指正,切实维护全旗安全生产稳定局面。全力做好疫情防控工作,听从上级指挥,严把职工和家属外出返旗的报备工作,认真做好进入单位的人员登记和扫码工作,防止工作安排不细致,排查管控有漏洞。联合社区抓好包联小区疫情防控任务,压实包联责任,同时督促分管领域企业主动遵守疫情防控相关规定,防止造成风险隐患。压实优化营商环境责任,紧盯重点领域和服务窗口,防止环节干部和窗口人员发生不作为、慢作为、乱作为的现象。要着力解决群众和企业急难愁盼的问题,提高工作成效。聚焦重点问题,落实巡察整改任务。认真落实巡察组意见,对标“问题清单”“责任清单”逐项整改,确保整改取得成效。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:郭颖佳  党组成员、副局长

          刘继东  党组成员、副局长

          赵佳伟  党组成员、副局长

   责任股室: 张宝辉  安全生产基础股副股长

    昊  安全生产基础股副股长

  王艳伟  安全生产基础股副股长

  于爱青  窗口工作人员

(八)化解信访矛盾,实现闭环管理

健全制度抓细信访工作。实施首接责任制和业务对接责任制,以及综合协调跟进制度,确保各类信访案件问题消化在本级,处置在起初萌芽状态,推动信访工作提质增效。畅通信访渠道,通过公众号等媒介,为群众答疑解惑。做好信访案件办理公开工作,提高群众知晓率、参与率、满意率。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:郭颖佳  党组成员、副局长

              刘继东  党组成员、副局长

              赵佳伟  党组成员、副局长

                顺  党组成员

              姚志华  党组成员

责任股室:王  磊  办公室主任

            宇  安全生产综合股负责人

  张宝辉  安全生产基础股副股长

    昊  安全生产基础股副股长

  王艳伟  安全生产基础股副股长

  王佩全  火灾防治管理股负责人

支持派驻纪检组工作提升治理成效

积极配合派驻纪检组督查指导工作,主动接受监督,对派驻纪检组提出的问题,抓好整改落实。涉及部门“三重一大”事项须与派驻纪检组沟通,积极邀请派驻纪检组参加。加强协调配合,形成监督执纪合力,做好日常工作对接,推动应急管理工作更好发展。

责任领导:米爱军  党组书记、局长

分管领导:赵佳伟  党组成员、副局长

    责任股室:冯建萍  纪检委员

    三、工作要求

(一)提高政治素养。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届例次全会精神作为工作重心,巩固拓展党史学习教育成果,认真总结党史学习教育经验做法,做到内化于心、外化于行。坚持不懈加强党性修养和党性锻炼,思想和行动要跟上党的大政方针和上级决策部署。加强政治建设,不断提高党员干部的政治判断力、政治领悟力和政治执行力,勇于担当,践行使命。

(二)压实工作责任认真贯彻新时代党的建设总要求,坚持党要管党、全面从严治党,严格落实管党治党政治责任,增强管党治党的使命感和紧迫感,把加强党的领导体现在党的建设、管理、监督之中,坚持原则、敢抓敢管,切实抓早抓小,真正把担子担起来,种好自己的“责任田”

(三)勇于自我革命。深入学习习近平总书记关于党的自我革命重要战略思想,加强应急管理队伍建设,整顿不良作风,锤炼党性修养,提升队伍综合水平。加大自我净化力度,勇于批评和自我批评,加强自我监督和互相监督,带头做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

信息来源:暂无来源
首页