统计局党支部2017年度
组织生活会及民主评议党员大会总结
按照旗委组织部、旗直属工委有关2017年度基层党组织组织生活会的有关要求，统计局党支部于2018年2月2日上午召开了2017年度组织生活会，邀请驻统计局纪检组书记史国军参加会议。会议由党支部书记吕占军同志主持，支委会上，支委成员对自身存在的问题进行了认真的自我剖析并进行了批评和自我批评；全体党员除请假人员外均参加大会，党员大会上全体党员对照合格党员“四讲四有”标准进行了自我评价和互评。由于会前准备充分，此次专题组织生活会开得比较成功。现将具体情况总结如下：
一、搞好前期准备工作，确保组织生活会质量。
二、以实事求是的态度，开好2017年度组织生活会
一是端正态度。无论是会前的谈心交心，还是会上的批评与自我批评，都从工作角度出发，不带个人恩怨，从维护单位团结、促进整体工作出发，坚持原则，实事求是，认真查找问题。
二是突出重点。此次组织生活会的重点是班子成员对照党章标准，查找在政治功能强不强、提升组织力及班子自身存在的问题和不足；全体党员对照“四讲四有”合格党员标准，查找自身存在的理想信念、组织观念、道德品行、履职尽责等方面存在的问题，在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面找差距、摆不足，明确努力的方向。
三、认真查找问题
组织生活会后把通过会前谈心谈话、征求意见和班子民主测评中反应出的问题，经班子整体研究梳理归纳统计局班子主要存在如下问题：
（一）政治功能不够强，理论宣传形式单一。主要表现在抓队伍、转作风方面停留在学习说教，没落实在行动上。虽然制定了一系列学习制度，但有时会因业务忙而不能坚持按制度学习；在学习内容上只注重学习的实用性，知识积累性的学习少；在学习的深度和广度上还不够，离学习型党组织还有一定差距。
（二）支部战斗堡垒作用不强，主要表现在职位班子成员作用发挥不明显，在转作风带队伍方面没有起到头雁作用。班子整体在抓机关思想作风建设上、机关内部管理上，心力不够齐，力度不够大，措施不够硬，办事效率不高，懒、散、慢、松等“机关病”在一定范围内存在。
（三）在密切联系群众增强支部组织力方面，日常工作中支委成员对党员干部业务上要求的多，谈心谈话交流思想少，对工作人员的人文关怀少。支部的凝聚力、向心力有待进一步提高。
（四）在组织生活方面，三会一课制度坚持的不完善，班子成员讲党课质量不高，组织生活会批评与自我批评不够深刻。虽然制定了相关工作纪律和制度，但执行的力度不大，碍于情面制度执行不到位，部分人员仍存在着组织纪律松懈，迟到早退现象时有发生。。
四、会后高度重视，注重整改。
针对存在的问题，支部全体党员深入查找根源、深刻剖析原因，围绕建设服务型统计，打造政治思想坚定、专业技术过硬的统计队伍。在今后的工作中，确定以下努力方向与改进措施：
1、在牢固树立“四个意识”上加强党员干部思想教育，树立“抓思想教育是抓好业务工作的根本”的理念。狠抓学习，打造学习型党组织。支部班子成员带头遵守学习纪律，带头执行学习计划，定期自查学习情况。班子成员要进一步端正学风，认真研究解决一些深层次的矛盾和问题。要坚持实用性学习与知识积累性学习相结合，坚持政治理论学习与业务知识相结合，努力打造成学习型干部、学习型班子。
2、凝心聚力，提高班子的战斗堡垒作用。一是加强班子成员的思想教育，提高班子成员的责任意识、担当意识，建立和完善班子成员思想上关心、工作上关注、生活上关爱的友爱共事工作机制；二是更为合理安排班子分工，自觉履职尽责，做到既有明确分工，又有紧密协作，充分发挥班子的集体智慧和力量。
3、密切联系群众，提升支部组织力，建立支委成员与党员干部谈心谈话制度，每年至少两次，了解党员干部对政治理论学习、工作和生活方面的情况，加强沟通和了解，达到支部班子与党员干部思想相通、行动一致，提高党组织的凝聚力、向心力。
4、严格执行党组织生活制度，提高党组织生活质量。坚持局班子成员讲党课制度，实行党课教案支委会审核把关制度，提高党课质量。规范组织生活会和民主生活会程序，批评和自我批评要有文字资料或提纲。