奈曼旗妇联2013年工作计划

发布日期:2020-07-03 浏览次数:127


                                 

奈曼旗妇联2013年工作计划

一、创新妇女素质提升行动载体,实施“三大发展计划”,在提高妇女综合素质上实现科学发展

  各级妇联组织要以提升妇女整体素质,推动妇女全面发展,提高妇女生活品质为工作目标,造就一支与社会主义现代化建设要求相适应的高素质妇女队伍。

  ---打造女性终身学习计划。要加强社会主义荣辱观和社会主义核心价值体系教育,深入开展党的十七大精神主题教育实践活动,用中国特色社会主义共同理想凝聚妇女、鼓舞妇女、感召妇女。在城镇,号召广大妇女结合岗位实际,认真学习各种适应当今世界发展要求的新知识,不断提高业务本领和竞争能力;在农村,通过组织妇女开展“学电脑、学科技、学礼仪、学法律、学健身”五学行动,使妇女进一步树立终身学习意识、开拓创新意识和开放竞争意识,培养健康的体魄、良好的修养、广博的知识和高尚的情操,成为新农村建设的高素质劳动者。

  ---推进女性参政议政计划。充分发挥党赋予妇联组织参与社会管理和公共服务的职能,积极主动配合组织部门,做好培养选拔女干部、发展女党员工作,争取每年举办一期女干部培训班。要积极呼吁,提前介入,努力提高人大女代表、政协女委员的比例,提高各级党政领导班子女干部配备率,保证妇女进村“两委”的比例,保障妇女平等参与决策与管理的权利。并充分发挥她们的作用,引导她们以议案、提案、建议等形式,及时反映妇女群众的需求,畅通妇女代表参与民主决策、民主管理、民主监督的渠道。

  ---实施女性健康素质提升计划。要按照全国妇联开展的“女性健康教育与促进工程”5年计划,面向城乡各阶层、各年龄段女性,积极开展义诊、医疗保健服务讲座、免费婚检、知识竞赛、健康书籍推荐等活动,开办公益大课堂、女性心理健康大讲堂、电视专题讲座等,多途径宣传女性身心健康保健、疾病预防及正确选择医疗机构等知识,增强女性生理和心理健康意识和自我保健能力。要以文化大繁荣大发展和文明创建为依托,通过举办健康向上的妇女文体活动,倡导科学、文明、健康的生活方式,促进我旗女性健康素质的提高。

  二、创新妇女“两创”行动内容,拓展“三大主体活动”,在动员妇女参与经济强旗建设上实现科学发展

  各级妇联组织要紧扣科学发展主题,充分发挥妇联的政治优势、组织优势、工作优势,增强妇女参与经济建设能力,动员广大妇女在参与经济建设、实现科学发展中建功立业。

  ---创新开展“巾帼建功”活动。以提高女职工素质、激发女职工创造活力为重点,把开展巾帼建功活动与建设和谐社会相结合,将“巾帼文明岗”活动由生产服务领域向知识领域拓展,向社区发展,向新经济组织延伸,扩大活动覆盖面。要进一步健全机制,规范管理,积极鼓励,不断打造具有“一行一品、一岗一特”的巾帼文明岗品牌。

  ---深化拓展“双学双比”活动。针对我旗农村妇女发展的实际需求,抓住农村富余劳动力转移就业、培育高素质新型女农民和多渠道引领广大妇女增收致富三大重点,统筹推进城乡妇女发展。继续发展和壮大妇女合作经济组织,以女经纪人、致富女能手和示范基地为带动,因地制宜发展质量效益型农业、生态农业。突出抓好养鸡业,从科技培训、培育典型、资金保障、基地建设等方面加大工作力度,使养鸡业向规模化、产业化迈进。争取政府及有关部门在政策、资金、信息、人才培训等方面给予更多支持,探索建立我旗妇女创业基地。

  ---深入开展“家庭文明工程”活动。充分发挥妇联在家庭领域中的工作优势,根据不同层面家庭的精神需求,整合各类特色家庭创建活动,推进未成年人家庭教育工作,在引领广大妇女参与和谐奈曼创建和文化大旗建设上有新作为。继续开展“平安家庭”、“绿色家庭”、“学习型家庭”、“廉政家庭”等创建活动,创新形式,拓展内涵,因家制宜建设家庭文明,以家庭的文明和谐促进社会的文明和谐。继续深化以“争做合格家长、培养合格人才”为主题的“双合格”家庭教育宣传实践活动,充分发挥家长学校、家庭教育先进单位和妇女儿童活动中心等宣传普及家庭教育知识的阵地和品牌作用,加强向农村、留守和流动儿童等特殊儿童群体家长,宣传普及科学的家庭教育知识,努力实现家庭教育与学校教育、社会教育的协调联动,为未成年人健康成长营造良好的家庭环境。

  三、完善妇女儿童权益保障体系,加强“三大机制建设”,在构建社会化维权工作格局上实现科学发展

  各级妇联组织要切实代表和维护广大妇女权益,坚持在发展中促进维权,在维权中谋求发展,着力提高参与社会管理和公共服务的能力,在广泛参与、社会协同中服务妇女发展、维护妇女权益、推进性别平等,保障广大妇女共享改革发展和现代化建设成果。

  ---加强源头维权机制建设。源头参与是妇联组织维权的重要途径。要广泛开展调查研究,掌握民情反映民意,重点关注涉及妇女儿童权益的苗头性、倾向性问题,及时反映妇女诉求和社会动态。加强调查研究,为各级党委政府制定政策提供依据,为妇女儿童的发展争取良好的政策环境。大力推动妇女权益保障法律法规的宣传贯彻,推进法律宣传教育进机关、进社区、进农村、进学校、进企业、进家庭。协助人大、政协开展专题视察和执法检查,继续加大依法维权、源头维权工作力度。充分发挥旗妇女儿童工作委员会作用,通过纲要制定、监测评估、督促检查等手段,整合资源,攻坚克难,全面推进妇女儿童两个发展纲要的实施。

  ---健全社会化维权网络机制建设。加强社会化妇女维权队伍建设,充分发挥女性人民陪审员、巾帼维权志愿者队伍等在维护妇女合法权益,化解社会矛盾中的重要作用。构建好社会化妇女维权平台,进一步加强“12338”妇女维权热线、妇女法律服务中心等机构的建设,强化苏木镇妇女维权站规范化建设,实现妇女维权工作重心下移,充分发挥苏木镇妇女维权站在宣传政策法律、预防化解矛盾纠纷、维护社会稳定中的基础作用。完善信访制度建设,保障妇联信访渠道的畅通和工作的顺利开展。

  ---完善弱势群体关爱机制建设。要坚持把关心妇女儿童的民生问题作为重中之重,建立弱势群体帮扶关爱机制,深入开展“留守儿童结对关爱行动”、“春蕾计划”等社会公益事业和社会救助活动,重点关注农村失业妇女、创业就业困难妇女、流动留守妇女儿童、孤残儿童、老年贫困妇女等弱势群体的生存发展。广泛开展爱心慰问、结对帮扶、“三下乡”、“送温暖”等活动,帮助退职老妇干和困难妇女群众解决好生产生活问题,帮助贫困女大学生完成学业,切实推进贫困妇女儿童的帮扶关爱工作。

  四、实施固本强基工程,建设“三型妇联组织”,在增强妇联组织凝聚力上实现科学发展

  坚持以党建带妇建,以改革创新的精神,把妇联组织建设成为学习型、创新型、服务型“三型”妇联组织,充分发挥妇联组织服务妇女、维护妇女、凝聚民心、推动发展、促进社会和谐的作用。

  ---建设学习型妇联组织。根据新形势、新任务要求,开展妇联干部政治理论学习,提高思想政治素质;开展妇联干部科技法律知识学习,提高科学决策和依法行政水平;开展妇联干部专业知识学习,提高业务工作能力。在全旗妇联干部中营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,将终身学习、学习工作化、工作学习化的理念融入到日常工作中,使学习成为每个妇联干部的发展需求和自觉行动,建设一支高素质的学习型干部队伍,通过学习带动创新。

  ---建设创新型妇联组织。要创新妇联组织建设机制。探索灵活多样的妇女组织设置形式,建立基层妇联组织与妇女社会组织的联系机制,拓展组织网络建设。定期向组织部门推荐优秀妇联干部,通过公开选拔、竞聘上岗、群众直选等多种形式配齐配强各级妇联领导班子。建立和完善妇联常委、执委和妇女代表联系机制,提高常委、执委、代表的履行职能能力和妇联组织的服务水平,发挥好党联系妇女群众的桥梁和纽带作用。要提高妇联干部创新意识。激发妇联干部的创新、创造精神,采取多种手段和方法,提高创造性开展工作的能力,让妇联干部在思想上不断有新思路,方法上不断有新创造,工作上不断有新发展。

  ---建设服务型妇联组织。妇联组织要把妇女群众民生作为妇女工作的出发点和落脚点。切实履行娘家人的职责,积极为妇女儿童办实事、做好事、解难事,做服务型妇联组织。围绕增强妇联干部服务大局能力、服务妇女能力,以配强班子、加强管理、抓好培训、强化实践锻炼、扩大交流为重点,切实提高妇联干部的综合素质,不断增强妇联干部组织妇女、宣传妇女、教育妇女、服务妇女的本领。要积极争取和充分利用各项支农、惠农政策,引导和帮助城乡妇女拓展致富空间,优化生产条件,提高生活质量,真正把妇联组织建设成妇女群众的坚强阵地和温暖之家。


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