奈曼旗人民政府办公室党组
2017年上半年党风廉政建设主体责任
落实情况
（2017年7月）
按照旗纪委《印发关于强化党风廉政建设主体责任和监督责任传导机制的实施方案的通知》要求，现将上半年旗政府办公室党组履行党风廉政建设主体责任情况汇报如下：
一、主要工作开展情况
（一）加强领导，明确责任。旗政府办党组坚持将党风廉政建设纳入重要议事日程，研究制订了《奈曼旗人民政府办公室党组2017年党风廉政建设和反腐败工作计划》和《奈曼旗人民政府办公室党组落实党风廉政建设主体责任清单》，明确了党风廉政建设主要任务、具体措施和责任分工。
（二）持续抓好作风建设。结合办公室工作实际，重点对机关考勤、财务管理等制度执行情况进行监督检查，规范党员干部行为。紧盯“春节”“清明”“五一”等假日节点，通过微信、电话等方式早打招呼、早做提醒，教育引导党员干部带头遵守相关制度。严格干部职工婚丧喜庆活动、压减“三公经费”、规范公车使用管理等方面监督，对1名今年子女升学的干部，由党组书记提前就“升学宴”问题进行提醒谈话。结合巡视“后头看”整改工作，制订了《关于开展违反中央八项规定精神和“四风”问题专项整治工作方案》，正在对文山会海、公款吃喝等问题进行核查整治。
（三）强化权力制约和监督。一是严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策、个人重大事项报告等制度，重大事项一律召开党组会议集体研究决定，上半年研究“三重一大”事项2次。二是正在起草制定办公室党组工作规则，明确党组工作原则、职责任务、议事决策范围及程序、党风廉政建设等方面内容，提高党组工作科学化、规范化水平。
（四）大力支持纪检组工作。邀请纪检组负责人参加办公室党组会、民主生活会等会议，重大事项决策前征求纪检组的意见和建议，为纪检组开展工作提供便利。围绕党风廉政建设阶段性任务，发挥好纪检组职能作用，不定期开展工作纪律督查、反腐倡廉宣传教育等，有效促进了纪检组工作开展。
（五）加强反腐倡廉教育宣传教育和制度建设。将反腐倡廉宣传教育纳入党组中心组和党支部学习计划，党组书记带头上廉政党课1次，组织集体学习4次、参观警示教育基地1次。
（六）严格落实党组书记“第一责任人”责任和班子其他成员“一岗双责”责任。纪检组长与党组书记、党组书记与领导班子其他成员分别签订了党风廉政建设主体责任书，领导班子成员分别制订了党风廉政建设责任清单和负面清单，干部职工签订了廉洁自律承诺书，形成了人人有责任，层层有任务的工作局面。党组书记认真落实“四个亲自”要求，发挥了表率作用；班子其他成员根据工作分工，注重抓早、抓小，切实负起分管股室（队）党风廉政建设领导责任。
（七）积极构建良好政治生态。认真落实集体领导与个人分工负责制，细化班子成员工作职责和分工，让全体班子成员都能独挡一面，充分调动了班子成员工作积极性、主动性和创造性。坚持分工不分家，工作中互相支持、互相配合，以诚相待，捧台不拆台，合力不分心，营造了良好的干事氛围。认真开好2016年度党组民主生活会和巡视“回头看”整改专题民主生活会，党组成员自我批评敢于揭短亮丑、正视问题，相互批评推心置腹、“辣”味 十足，达到了团结—批评—团结的目的。
（八）致力当好廉政表率。认真开展党内谈心谈话，党组班子成员之间、党组成员与分管股室（队）负责人之间、党支部委员会成员与普通党员之间经常开展谈心谈话，交流思想，交换意见，对带有苗头性、倾向性的问题早提醒、早纠正，帮助党员干部时刻自我修正、自我完善，做干部职工的表率。
二、存在的问题及下一步工作安排
对照旗委、旗纪委的工作要求，办公室党组在党风廉政建设工作中还存在一些差距和不足，例如：党风廉政教育内容和载体还不够丰富，对干部的经常性教育还不够深入；党风廉政建设和中心工作的契合度有待提高；在制度执行和监督问责上还有不到位的现象，等等。下一步工作中，办公室党组将严格落实好旗委、旗纪委关于党风廉政建设工作的各项部署，采取有力措施，切实把党风廉政建设工作抓紧抓实。
（一）坚持学习教育。深入推进“两学一做”常态化制度化，把学习教育形式进一步搞活，搞出特色，认真组织全体党员干部学习有关政策法规以及业务知识，加强干部队伍自身建设，通过开展学习讨论等活动，不断提高政治思想水平，增强服务意识、工作能力和抵御不正之风的能力。
（二）严格落实责任。在实际工作中，严格遵守“责任清单”制度，做到谁的责任谁负责，并对责任量化分解，做到标准统一、任务明确、制度健全、落实到位。落实好党员干部在党风廉政建设中的具体责任，进一步增强责任意识，避免职责不清、任务不明的现象，确保党风廉政建设常抓不懈。
（三）强化监督检查。认真落实民主集中制、民主生活会、个人重大事项报告等制度，有针对性的开展集中检查和重点抽查工作，及时对有苗头性、倾向性问题的同志进行提醒、约谈，促使每一位党员干部清醒认识自己工作的特殊性。加强对干部职工遵守工作制度、考勤制度、财务制度等方面的日常监督，做到早发现、早提醒、早纠正，严肃查处顶风违纪行为，促使党员干部坚持做到懂规矩、守纪律，不断提高制度执行力。