旗编委办公室党支部

领导班子三严三实民主生活会对照检查材料

为认真贯彻落实旗纪检委、组织部《关于开好“三严三实”专题民主生活会的通知》（奈组字[2015]59号）精神，一月上旬，旗编办领导班子紧紧围绕“严格机关制度管理，认真践行‘三严三实’”为主题做好专题民主生活会准备工作，拟定报批了民主生活会实施方案，广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、认真撰写发言提纲，在此基础上，决定召开民主生活会。根据会议主题，现对支部领导班子一年来践行 “不严不实”情况汇报如下：

一、对照查摆 “不严不实”方面存在的问题

一年来，编办各项工作虽然取得了一定成绩，但对照“三严三实”要求，还存在很多不足和差距，领导班子成员身上还或多或少存在着要求不严、作风不实的问题。

一是在“修身不严”方面。个别党员干部对理论学习的重要性认识不够，虽然按要求进行了学习，但仅满足于走过场、搞形式，学得不深不透，没有深入细致地去分析思考、指导实践。个别领导干部党性观念还需进一步强化，言行举止不注重党员干部的形象，工作、办事缺乏党的原则性，随意性较强;个别同志宗旨意识有所淡薄，对群众路线教育存在应付思想，心口不一，联系群众不够密切。

二是在“用权不严”方面。个别党员干部权力观存在偏差，对“权为民所赋，权为民所用”的理解不够透彻，工作中对上负责的多，对下服务的少，对群众工作存在敷衍了事的思想;个别领导干部对权力的用途理解不深刻，还没有真正把坚持民主集中制和依法办事执行到位;个别领导干部履职尽责方面，还存在不愿担当、不敢担当，好事盯得紧，难事向后躲的情况。

三是在“律己不严”方面。个别党员干部政治纪律意识不够强，对新时期党的一些路线、方针、政策的深刻内涵把握不严，理解不深;对党的各项纪律规定执行不够严格，特别是在廉洁自律方面，个别党员干部在日常小事和生活细节上仍存在“小节无害”的想法，还存在吃请聚会和玩心较重现象，没有以一名合格共产党员的标准严格要求自己。

四是在“谋事不实”方面。个别党员领导干部还存在安于现状、进取意识不强的倾向，工作中不能始终坚持高标准、严要求，缺乏创新意识和创造性工作举措;个别党员领导干部服务全局意识不强，不能很好地站在全局角度谋划思考自身工作，也没有立足自身实际来有效服务全局，还存在惯性思维、惰性思维，工作中习惯“按部就班”，“差不多就行”，缺乏突破精神，没有工作亮点。

五是在“创业不实”方面。党员领导干部主动作为意识、创新意识还不强，个别党员干部对全面深化改革认识不深，缺乏灵活改革思维，对业务研究透彻，缺乏工作的积极性、主动性；个别党员干部奋斗干事的激情不足，工作中遇到问题讲困难的多，想办法的少，缺乏攻坚克难、勇于创新的精神，缺乏工作的紧迫感和责任感。

六是在“做人不实”方面。多数领导干部都愿意做和事老，不敢与不正之风做斗争，不善于开展批评与自我批评，做事原则性不强，凡事都充当“老好人”，搞“一团和气”，随大流，你好我好大家好;有的领导干部要求别人做到的自己做不到，要求别人遵守的自己却带头违反;还有的同志习惯于以自我为中心，缺乏大局意识和吃苦耐劳精神，多干点就叫苦，多做点就抱怨，严以待人，宽以律己。

二、问题剖析

针对上述领导班子存在的这些“不严不实”问题，按照“三严三实”要求对问题产生的原因进行深入剖析。

一是理想信念有所动摇。部分党员领导干部平时在具体事务上投入精力较多，不同程度地忽视了政治理论学习，放松了自我修养的提高，不能严格按照共产党员标准要求自己，真正拧紧思想信念这个“总开关”，受社会上错误观念和不良风气的影响，对党的前途和命运产生过忧虑，对人生追求产生过迷茫，导致思想有所滑坡、信念有所动摇、精神有所缺“钙”。

二是宗旨意识有所淡薄。通过开展联乡扶贫和“三项重点工作”，党员干部进一步深化了群众观点、强化了宗旨意识，但和群众还没有真正打成一片，联系群众还不够密切，全心全意为人民服务的宗旨意识没有真正在每位班子成员心中牢牢扎根，为民服务的宗旨意识不够强，还没有形成自觉、主动为民干真事、干实事的思想，缺乏为群众谋事创业的担当意识和责任意识。

三是纪律观念有所弱化。纪律意识的强弱反映党员的理想信念坚定与否，关系到对党的先进性的认同感。当前，部分党员干部纪律意识仍显淡薄，自律意识不强，还没有真正形成良好的坚持依法依规办事的习惯，工作办事没有把纪律和规矩挺在前面，经常出现迟到早退、上班喝酒、接受吃请等现象，不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想，很容易发生工作松懈、问题反弹。

四是党性修养有所松懈。一直以来，领导班子成员都能够始终坚持加强党性修养，但主动性自觉性还不够，在增强党性锻炼方面提升不快。部分领导班子成员平时在工作、思想和学习上自我要求过宽、自我约束过松，对自觉加强自身党性锻炼的重视程度不够，使得重物质、轻精神，重硬件、轻软件，追求个人安逸舒适等享乐主义表现有了滋生的温床，以至于把共产党员谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗的优良传统抛在了脑后，个人的世界观、人生观、价值观出现扭曲。

三、整改措施

针对查摆的问题和原因剖析，编办党支部将以“三严三实”的标准切实履行好职责，认真抓好问题整改落实。

一是坚定理想信念，不断提升党性修养。领导班子成员自觉加强党性锤炼，切实提升道德修养，自觉抵制歪风邪气，自觉远离低级趣味，坚持不懈抓好党的科学理论学习。学深悟透习近平总书记系列重要讲话精神，坚持和完善支部学习制度，综合运用个人自学、集体研讨、实地调研等多种形式，进一步抓好专题学习和延伸学习，确保学有所思、学有所获。

二是践行严于律己，不断增强规矩意识。领导班子成员进一步正确对待个人私欲与党性原则，时刻保持政治定力、守住法纪底线，做到勤于自省，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩。严格遵守工作纪律和各项法律规章制度，坚持依法行政、按章办事，特别是“三重一大”制度，严格遵守中央“八项规定”、“六项禁令”，厉行勤俭节约，自觉遵守廉洁从政有关规定，不断增强自我约束力、控制力，不做与党员领导干部身份不相符的事情，始终保持共产党人优秀品质。

三是坚持秉公用权，不断完善监督机制。领导班子成员要做到正确对待权力，敬畏权力，依法依规用权。强化制度约束，坚持规范用权，严格执行党员干部思想政治、干部人事、资产管理、民主决策、廉洁自律等方面现有制度，切实形成用制度管权、管人、管事的良好局面。健全权力监督机制，使领导班子成员习惯在监督的环境中工作、在公开透明的条件下行使权力。

四是主动谋事创业，不断强化宗旨意识。要发挥领导班子带头、帮扶作用，多深入基层调研了解情况，拉近干群关系，掌握老百姓所思、所想、所盼的是什么。在所包联的村主动帮助搞好村屯规划、经济发展规划、村规民约等。抓好新型农民民培育工作，帮助村级化解矛盾，解决问题，密切党群干群关系，赢得民心和群众支持，扎实开展好包村扶贫和“三项重点”工作，推进全面建设小康社会快速发展。