2020年奈曼旗统计局党建工作计划

2020年，奈曼旗统计局党建工作总要求是：深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神，坚持以党的政治建设为统领，以理顺职能职责、规范组织生活、强化支部建设为重点，继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深化拓展主题教育成果，充分发挥机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断巩固和深化“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”创建工作，推动统计事业新发展。

一、坚持政治统领

1、将习近平总书记对推进中央和国家机关党的政治建设的重要指示精神和中共中央《关于加强党的政治建设的意见》列为学习内容，教育引导机关党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，带头做到“两个维护”。

2、严明党的政治纪律和政治规矩，扎实学习和遵守党章，做到深学细照笃行。坚持民主集中制，严格落实党员领导干部双重组织生活制度，严肃认真开展批评与自我批评，不断增强党内政治生活的原则性和战斗性。

3、提高机关党员干部政治能力，组织开展提升党员领导干部政治素质专题培训，重点学习《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，注重在应对重大斗争和突发事件、完成急难险重任务中加强对党员干部的政治历练。

4、注重中华民族抗争史、中华民族奋斗史的教育，进一步提升广大党员干部坚定“四个自信”和做到 “两个维护”的内生动力，牢记党的初心、使命，激发干部职工干事、创业的自觉性、主动性。

二、强化理论武装

5、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，强化党员教育培训，采取集体学习和个人学习相结合的方式，运用现场观摩、“学习强国”等方式组织开展学习培训，认真组织实施“不忘初心、牢记使命”主题教育，党组理论中心组严格执行“五个一”要求，每月至少集中学习一次，每月学习一次习总书记讲话原文，每季度确定一个研讨主题，每次研讨达成一项共识或形成推动工作的思路或措施，每半年中心组成员进行一次测评考试；党支部学习执行“五个一”标准：建立一个学习讲堂，每月集中学习至少1次，每半年组织一次理论测试，每半年开展一次党员干部学习评议，建立学习档案。

6、深化理想信念教育和爱国主义教育。开展党史、新中国式、改革开放史和社会主义发展史教育。突出典型示范，把选树正面典型和讲好身边故事结合起来，教育党员干部见贤思齐、崇德向善。

7、任制实施办法》，建立正负面“两个清单”。加强意识形态阵地建设和管理，积极稳妥做好重大突发事件和热点敏感问题的舆论引导。

三、抓实组织建设

8、落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话和主题党日等制度。完成统计局党支部换届选举，认真抓好巡视巡察反馈问题整改，着力解决和防止机关党建“灯下黑”。

9、大力推进党支部标准化建设，贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，结合统计局实际，设置党员活动室，根据要求配备多媒体，完成制度上墙，粘贴发展党员工作流程，继续坚持规范化建设。

10、加强党员教育管理监督，做好2020年度党费收缴工作，制定2020年度党费预算，定期收缴和上缴2020年度党费，做好党费收缴记录和党费上缴单据归档；做好离退休党员信息完善工作；做好发展党员工作，对本单位有意向入党的人员进行培养和鉴定，符合发展要求的及时上报上级党组织，按程序发展党员。

四、优化载体活动

11、在“七一”建党节开展主题党日，重温入党誓词、党支部书记讲党课、组织党员捐款慰问老党员；在“八一”建军节参加机关党组织篮排球友谊赛；在“十一”国庆节开展爱国知识竞赛，通过系列迎庆活动，不断增强机关党建活力。

12、机关党员深入开展包村联户工作，在脱贫攻坚、加强农村组织建设等方面发挥作用。落实“六联六建”机制，进驻包联社区开展志愿服务、助残解困、卫生整治、政策宣讲等活动，推动区域化党建工作。

五、严肃党内监督

13、聚焦“四种形态”落实，经常性地开展批评和自我批评，党组成员坚持采取谈话提醒、函询诫勉等方式，让红脸出汗成为常态。
   14、在巩固整治“四风”成果的基础上，重点查找在学风、文风、会风、精简办事、勤俭节约等方面的问题，推动作风建设制度化、规范化、常态化。

15、开展警示教育，组织党员干部参观警示教育基地，用入脑入心的纪律教育和刚性严格的纪律执行，推动党员干部把“守纪律、讲规矩”内化于心、外化于行。
   六、压实党建责任

16、从严落实党建主体责任。进一步加强对本部门单位党的建设的领导，把党建工作与业务工作同谋划、同研究、同部署、同考核，党组织负责人要经常了解机关党建工作情况，定期研究、解决相关问题。