治安镇村级报账员日常管理

为了确保各村经济活动的正常开展,根据上级有关政策规定,要求各村报账员必须认真执行相关法律法规和政策规定,严格履行自己的职责。具体负责本村的财产、物资、资金管理和报账等工作。为此，结合我镇实际情况，特制定本责任状，对村级报账员实行百分制考核，内容分以下五个方面；

    一、村级财务管理工作（50分）

    1、遵纪守法，遵守会计职业规范，敬业爱岗，态度端正。（5分）

    2、严格按照国家有关法律法规及会计制度开展业务活动，严格执行《财务管理制度》，不违规操作。（10分）

    3、二账五簿（现金日记账、代管资金日记账、经济往来明细登记簿、低值易耗品登记簿、固定资产登记簿、产品物资登记簿、“一事一议”登记簿）设置齐全，并及时逐笔逐项登记，做到账款、账实、账物、账账相符。（8分）

    4、严格执行现金备用金管理制度、支取审批制度。做好现金收支和备用金的申领、保管工作，现金和代管资金日记账要做到日清月结。（7分）

    5、每月按时报账。并积极配合村两委班子处理村里各项工作。(10分)

    6、各项现金收入实现后三日内上交乡镇经管站。（4分）

    7、做好财务公开、民主监督的具体工作。(3分)

    8、规范票据管理，收款时使用统一的收款收据，并做好票据保管工作，不得出借出售。（3分）

    二、村级财务审计工作（10分）

配合好相关部门开展的村级财务审计工作，如实提供涉及审计事项的资料证据，并及时整改和落实审计报告的意见和问题。(10分)

    三、农牧民减负工作（10分）

    1、按时编制上报村集体财务收支计划方案，并按计划方案监督实施。（3分）

    2、加强村级集体经济组织征地补偿费管理工作，建立土地征用情况登记簿，详细记录相关内容。（3分）

    3、配合上级有关部门及时准确地收缴村民养老保险、合作医疗和农业保险等工作,并及时掌握和分析本村农牧民负担动态情况，并按时上报书面材料和报表。(4分)

    四、草场、土地承包管理工作（10分）

    1、加强村级草场、土地承包的日常管理工作。达到面积、四至、合同、权证“四相符”，并按要求落实到户。(4分)

    2、规范草场、土地流转合同管理,协助签订流转合同,并上报乡镇备案。(3分)

    3、配合做好农牧区草场、土地承包信访和调处工作。(3分)

    五、综合工作（20分）

    1、加强学习，包括学习上级关于农牧区工作的文件精神、学习业务知识，做好农经宣传工作。（5分）

    2、客观真实、按时搞好农经统计和其它各项统计工作。（10分）

    3、做好各类合同档案和其它资料的档案管理工作。( 5分 )

    六、组织实施

对村级报账员的日常考核以年度为单位，由镇经管站组织实施，责任状一年一签，初次聘任试用期为6个月，工资用各村转移支付资金支付。考核每季度进行一次，考核结果要及时上报旗财政局与旗农业局。考核得分90分以上为优秀等次，80-89分为合格，60-79为基本合格，60分以下为不合格。考核结果将作为年终确定报账员评优、奖惩及待遇。

镇党委政府从本人德、能、勤、绩、廉等综合方面进行考察，不直接参与赋分，不受考核分值约束和限制。对违反法律、组织、工作、生活、纪律等可视情形和情节分别给予警告、严重警告、解聘等处理措施。