旗级---解读:奈曼旗政府效能提升行动方案

发布日期:2025-05-20 浏览次数:1

一、制定背景

为提升政府行政效能,推进政府治理体系和治理能力现代化,高效推动经济社会高质量发展,根据国务院《关于进一步优化政务服务提升行政效能推动“高效办成一件事”的指导意见》和自治区、通辽市有关要求,制定本行动方案。

二、总体要求

通过实施效能提升专项行动,在政策落实、项目建设、招商引资等重大任务中持续转作风、提效能,实现政府职能更加优化、管理服务更加有效、政府工作效率明显提升。

三、预期目标

立足新形势新要求,将2025年作为政府效能提升年,加快推进政府治理体系和治理能力现代化,更好服务构建新发展格局,不断提升群众和企业的获得感、满意度,有力支撑经济社会高质量发展。

四、重点任务

(一)项目建设提速增效方面

1.深化项目前期工作

2.提升项目审批效能。

3.健全项目督办机制。

(二)提高服务企业效能方面

1.优化完善服务机制。

2.提高精准服务质效。

3.提升公共服务水平。

(三)优化审批服务流程方面

1.提高审批服务效率。

2.优化政务服务流程。

(四)提升政策实施效果方面

1.强化政策牵引带动作用。

2.提高政策贯彻执行效率。

3.健全政策实施评估机制。

(五)提升行政效率方面

1.切实强化沟通配合。

2.优化行政管理流程。

3.切实提升办文办会效率。

4.切实推动减负增效。

5.强化法治政府建设。

6.探索推进人工智能+政务服务。

(六)深化作风建设方面

1.加强常态监管。

2.加强作风整治。

3.加强示范引领。

五、保障措施

(一)强化责任落实。建立责任清单,明确时限要求,坚持领导干部带头,压实苏木乡镇场街道和部门主要领导责任。

(二)强化激励引导。健全推进领导干部能上能下有关规定,对工作实绩明显、群众认可度高的优秀干部,优先考虑提拔职务、晋升职级、评先评优,牢固树立正确的选人用人导向。

(三)强化能力提升。以党的政治理论知识和应知应会业务知识为重点,以“训后能用、训后即用、训后好用”为原则,分领域分专题开展干部履职能力提升培训,着重提升干部在产业发展、规划建设、智慧治理、法治思维等方面的专业素养。

(四)强化监督检查。建立与效能建设相适应的调度督查督办机制,强化效能提升工作的跟踪问效。旗政府办公室要加强对效能提升工作落实推进情况的调度、协调、指导、督促。

 

 

解读机构:奈曼旗人民政府办公室

解读人:白大鹏

职务:副主任

联系电话:0475-4212774

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