奈曼旗卫生健康委员会“政府开放日”意见征集采用情况

发布日期:2023-07-03 浏览次数:70

序号

意见建议

采用情况

采用理由

进展情况

不予采用理由

1

需要加大对中医药(蒙医药)人才队伍建设

采用

中医药(蒙医药)人才队伍还不够完善,特别是基层卫生院,已建馆单位中中医类别执业(助理)医师占本机构执业医师总数的比例未达到指标要求。

强化中医药(蒙医药)人才队伍建设,通过西学中、中医全科医生转岗等各类专业培训项目培训9名,申报确有专长5名,7名中医师承学员已进入公证阶段。组织基层卫生医疗机构304名医务人员参加市级组织的基层医疗卫生机构中医药(蒙医药)适宜技术推广培训,拓展了基层医疗卫生机构能提供适宜技术的数量和范围。

 

2

疾病预防控制中心办证窗口服务态度好,需要继续保持

采用

提升办证窗口服务水平,提升服务群众效能,进一步做好政务服务工作,提升群众满意度

优化办事流程,推行线上预约办理健康证。一次性告知需要的材料,为群众提供更加便捷的服务。新取得营业执照需要办理健康证的从业者,开通绿色通道办理。

 

3

加大全民健康

基本知识宣传力度

采用

旗人民政府印发了《奈曼旗人民政府关于印发健康奈曼行动实施方案的通知》(奈政发〔2020〕69号),通知明确提出了“实施健康知识普及行动”这项重要工作,到2030年,全旗居民健康素养水平不低于30%。

按照《全国健康促进旗标准》,组织开展创建国家级“健康促进旗”工作,持续加大全民健康教育宣讲培训、各类场所硬件建设和软件资料的完善补充,力争今年成功创建国家级健康促进旗。

 

4

加大基层卫生院人才投入力度

采用

需要多方面吸纳

培养人才

通过事业单位招考、农村订单定向医学生培养、人才回引等多种形式招揽人才,逐步配齐卫生专业技术人员。创造良好条件,使医疗卫生专业人才“下得去、留得住、用得上”。利用好京蒙对口帮扶有利契机,争取北京帮扶医院专家、业务骨干到我旗挂职,积极开展带教帮扶工作;选派我旗基层医务人员去北京医院进修学习,解决人才断层问题,使基层人才队伍良性发展。通过基层在岗医师转岗培训,全科医生定向培训提升,基层在岗医师学历层次等方式多渠道的培养全科医生,全面提升基层医疗卫生人员服务能力。

 

 

信息来源:奈曼旗卫生健康委员会
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