12月12日，奈曼旗公安局召开全旗公安机关绩效考核工作推进会，旗政府副旗长、公安局党委书记、局长杨春生主持会议并讲话，旗公安局党委副书记、政委丁立勇，旗局在家党委班子成员、副局长、局务委员及局机关承担绩效考核任务的各部门负责人参加会议。

会上，局机关各部门负责人对照全市公安机关1-11月份绩效考核成绩表，逐项分析存在的问题、短板，杨春生副旗长对各考核项目一一进行点评、总结，并提出下步工作目标。

会议要求，一要明确目标定位，统筹推进工作。要清楚认识当前形势的紧迫性，增强危机感，结合工作实际对每一项考核项目进行专门研究，做到心中有数。要打通内部壁垒，实现信息共享，确保工作有的放矢。二要聚焦问题短板，把牢努力方向。要以绩效考核为“指挥棒”，充分发挥主观能动性，瞄准工作目标和方向，找出本部门存在的问题差距，找准切入点、明确着力点、抓住得分点，推动绩效考核工作再上新台阶。三要发扬优良作风，盯紧重点项目。要结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、筑牢祖国北疆安全稳定屏障2023百日攻坚行动、“抓党建、强素质、整作风、树形象”专项活动，发扬敢打敢拼、攻坚克难的优良作风，确保绩效考核工作实现新突破。