奈曼旗科学技术协会党支部
2023年度基层党组织书记述职报告
奈曼旗科学技术协会支部书记 张志存
尊敬的各位领导、同志们:
根据旗直属工委关于述职重点内容相关通知和2023年基层党建工作重点任务,结合科协工作实际,现将本人抓党建工作情况汇报如下:
一、工作开展情况
(一)履行党建主体责任,旗帜鲜明讲政治。始终将党的政治建设摆在首位,明确第一责任人职责,组织定期召开党建工作、意识形态工作、党风廉政建设及反腐败等专题会议。一是牢牢把握深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一根本任务,紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”这一总要求,组织科协全体党员干部深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,对标落实“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”这一重要目标,通过集中学习、个人自学等方式,一体推进理论学习、干事创业、检视整改,确保主题教育更加深入、更见实效、更有成果,自主题教育开展以来,组织学习10次,开展研讨1次,讲党课1次。二是深入推进“坚强堡垒模范支部”建设,发挥好科协党支部和党员在乡村振兴、全民科学素质提升等任务中的作用,认真落实“三会一课”、组织生活会等制度,以实际行动践行“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三是带头严肃党内政治生活,坚决贯彻执行民主集中制,涉及“三重一大”事项严格集体研究、会议决定,带头落实双重组织生活、“三会一课”等制度,组织开展党员大会4次,以普通党员身份参加主题党日活动12次。
(二)提高基层党组织建设质量,履行管党治党责任。年初组织召开班子会议,研究讨论党建工作重点,制定党建工作计划,探索党建工作新思路,稳步开展党建工作。一是强力抓好基层党组织建设,进一步规范党组织设置,按程序选举产生第一届党支部委员会,设委员3人,其中书记1人,持续强化战斗堡垒。二是认真执行“三会一课”制度,本年度组织召开支委会6次,党员大会6次,上党课4次,开展主题党日12次,同时组织召开党建专题会议2次,党风廉政专题会议2次,意识形态专题会议2次,组织党员干部开展警示教育5次。三是积极做好新党员发展工作,严格履行党员发展程序,2023年确定积极分子1名,提交入党申请书1名。四是强力打造干事创业队伍,优化干部队伍结构,通过开展年轻干部情况调研1次,年轻干部集体谈话1次,老带新“传帮带”活动,选拔政治过硬、作风过硬、能力过硬的兼职党务工作人员,充实壮大党务工作者队伍,为党建工作提供坚实的队伍保障。
(三)深耕党风廉政“责任田”,推进党风廉政建设。一是开展廉洁文化建设。开展党性教育,坚持集中培训与日常教育相结合,为党员干部壮骨补钙,通过开展党性教育,让党员干部提升党性修养、抓好自身建设。在科协内部向科协党员领导干部发放《党员干部廉洁自律提示卡》,提醒党员干部认真履职尽责,自觉勤廉从政。持续开展警示教育。年内开展开展廉政党课1次,开展理想信念教育1次,警示教育5次。二是强化风险防控,聚焦五一、十一等节假日组织学习身边违反八项规定精神相关案例,开展廉政提醒。研究制定廉政风险防控清单,紧盯关键岗位逐一落实责任到岗、到人。加强“八小时以外”监督管理,动态掌握干部职工情况。三是完善监督制约链条,配合派驻纪检组工作。对违规违纪零容忍,大力支持派驻纪检监察组监督执法,用身边事教育身边人,有效遏制人民群众身边的“微腐败”。
(四)加强宣传引导,抓实意识形态工作。坚持党管意识形态,以党的创新理论为指导,严格落实意识形态工作责任制。强化阵地管理、社会舆论引导、网络舆情管控,加强对党员干部意识形态纪律的执行监督。全年召开意识形态专题会议2次,听取班子成员分管领域意识形态工作专题汇报2次,上意识形态专题党课1次。积极开展正面宣传,加强与旗级新闻媒体例如“活力奈曼”公众号的协作,在科协公众号平台开展正面宣传报道。
(五)坚定目标,法治建设不断推进。始终认真贯彻落实依法治国的基本方略,严格依法履行法定职责,认真履行学法用法第一责任人责任,遵循“重大决策依法、开展工作合法、遇到问题找法”这一思路,将法律意识贯穿于各项工作中。全年组织开展法治宣传3次,公众号发表普法宣传文章6次,全年累计发放法治宣传资料500余份,累计受教育人数2000余人次。
(六)凝聚思想共识,全面推进统战工作和民族工作。以铸牢中华民族共同体意识为主线,深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进统战工作的重要思想,切实做好统战工作和民族工作。充分发挥党组中心组学习的作用,加强统战理论和民族宗教方面的学习与宣传,全面学习相关内容。一是做好旗委政府与科技工作者的桥梁,开展建言献策活动,继续支持配合科技工作者开展的社会服务以及调查研究活动,鼓励广大科技工作者积极建言献策。二是结合科协具体工作积极做好民族宗教工作。在科普宣传的同时大力宣传党的少数民族政策和统一战线发挥的社会效益,构建最广泛和最坚固的统一战线基础。
二、存在问题
(一)党建工作创新力度不够大。虽然在工作中有所创新突破,也取得了一些成绩,但总体来看,对新形势下落实好党建工作责任制创新办法仍然不够多、措施不够新,结合工作实际的方法和载体创新不多,形式比较单一。
(二)政治理论学习不够深入。没有充分认识到基层党建工作对我旗经济社会发展的重要保证作用,理论学习上不够深入、系统,尤其是在业务工作繁忙时,会把主要精力集中在业务工作上,对政治理论学习有所放松,导致政治学习的系统性不够,影响政治学习的效果。
(三)监督措施不完善。围绕履行党建工作责任制,虽然建立健全了一系列制度,但在实际运行过程中,存在对制度落实不到位、职责履行不到位等问题,缺乏及时有效的监管制约手段,激励问责机制不够完善。
认真反思存在的问题,既有客观因素,更有主观原因。一是党建工作的责任感和紧迫感不足,习惯性的认为业务工作是硬指标,党建工作是软任务,没把党建工作摆上应有的位置。二是党务干部队伍建设不足。三是对党员干部的经常性思想教育、单位文化建设与党建工作安排上考虑不周,党员教育管理的形式、内容和手段不够丰富。四是个别党建制度执行落实还不到位,对党员的教育管理、监督和制约力度不够。
三、下一步工作计划
2024年,将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻领会党的二十大精神,认真尽职履责,坚持问题导向,对于存在的问题采取有力措施加以解决,全面提高党建工作水平。
一是抓好政治理论学习领会。加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大报告内容的学习理解,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,在融会贯通上不断深化拓展,切实把坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,落实到工作领域,在学习中自觉对标看齐。
二是推进支部规范化建设。狠抓三会一课、主题党日、民主生活会落实,特别是要在提升质效上下功夫,做到紧密贴合当前工作需要、紧密贴合党员队伍思想动态、紧密贴合上级指示要求,聚焦党员干部在工作中存在的态度思想作风等方面的问题,进一步过实过好组织生活。
三是增强党员队伍内生动力。以理想信念教育为基础,深入开展形势政策、专业知识等方面的教育,大力推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和二十大精神学习常态化,努力做到知信行合一,学思用贯通。
奈曼旗科学技术协会党支部
2023年11月28日