关于对奈曼旗人力资源市场

秩序开展“双随机、一公开”跨部门联合抽查的通知

各有关单位：

  为贯彻落实国务院和自治区“放管服”改革工作部署，持续优化营商环境，建立健全以“双随机、一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信用监管为基础的新型监管机制，推进跨部门联合抽查成效。决定在全旗范围对人力资源市场秩序开展跨部门联合随机抽查工作。为确保此次行动取得实效，旗人力资源和社会保障局、市场监督管理局结合我旗实际情况，共同制定了《2023年奈曼旗人力资源市场秩序“双随机、一公开”联合抽查实施方案》，现印发给你们，请遵照执行。

奈曼旗人力资源和社会保障局 奈曼旗市场监督管理局

2023年5月16日

2023年奈曼旗人力资源市场秩序“双随机、一公开”联合抽查实施方案

为贯彻落实国务院和自治区“放管服”改革工作部署，持续优化营商环境，建立健全以“双随机、一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信用监管为基础的新型监管机制，推进跨部门联合抽查成效。奈曼旗人力资源和社会保障局、市场监督管理局决定自2023年5月16日起，在全旗范围内开展人力资源市场秩序“双随机、一公开”联合抽查行动。现在就有关事项通知如下：

   一、 指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实国务院、自治区和通辽市人民政府的决策部署，深入推进“放管服”改革，持续优化营商环境，在人力资源服务市场全面推行跨部门联合“双随机、一公开”监管，全面查找人力资源市场秩序中存在的问题，及时发现和纠正人力资源服务机构经营中的违法违规行为，确保市场主体规范经营，着力营造良好的营商环境、公平竞争环境和放心经营环境，持续激发市场主体活力。

二、主要工作安排

（一）抽查事项

1、旗人力资源和社会保障局抽查事项：

检查人力资源服务机构、用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；与劳动者订立劳动合同情况；遵守禁止使用童工规定情况；遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定情况；遵守工作时间和休息休假规定的情况；支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；职业介绍机构、职业技能培训机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训规定的情况；法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

2、旗市场监督管理局抽查事项：

即时公示信息的检查；营业执照（登记证）规范使用情况的检查；名称规范使用情况的检查；经营（驻在）期限的检查；经营（业务）范围中无需审批的经营（业务）项目的检查；住所（经营场所）或驻在场所的检查；注册资本实缴情况的检查；法定代表人（负责人）任职情况的检查；法定代表人、自然人股东身份真实性的检查。

（二）随机抽查比例

本次人力资源市场秩序跨部门联合随机抽查工作按照“随机抽取检查对象、随机选派检查人员”的原则，从执法检查人员名录库中随机抽取检查人员组成1支执法检查队伍，从监管对象名录库中，按不低于3%的比例随机抽取检查单位。

（三）实施检查时间

2023年5月16日至5月31日

三、工作要求

（一）做到规范执法，注重痕迹留存。各部门在联合执法检查中必须做到统一规范执法，严肃认真填写执法检查表，做到填写及签字盖章区无遗漏。执法检查中做到要件材料复印留存，以备装档。

（二）做好组织协调，加强信息报送。检查结果按照“谁检查、谁录入”的原则，在抽查任务完成后20个工作日内录入到“国家企业信用信息公示系统”，同时在部门网站进行公示，接受社会监督。