为进一步深入坚决贯彻全面从严治党战略部署，认真落实健全全面从严治党体系任务要求，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，加强党员干部作风建设，加大从源头上预防和治理腐败的力度，推动全面从严治党向纵深发展，结合我馆工作实际，制定2023年度党风廉政建设和反腐败工作计划：

一、工作目标

坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚决贯彻坚定不移全面从严治党战略部署，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大会议精神，进一步做好我馆党风廉政建设和反腐败工作，不断提升监督深度、执纪力度、问责强度，一体化推进不敢腐、不能腐、不想腐，打造一支风清气正的档案干部队伍。

二、工作重点

（一）坚决扛起“两个维护”重大责任，以强有力的政治监督捍卫“两个确立”。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，督促全馆党员干部牢记“三个务必”、“两个永远在路上”，切实把贯彻落实习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神和内蒙古“五大任务”转化为捍卫“两个确立”的具体行动和生动实践，深入贯彻落实习近平总书记对档案工作的重要批示，聚焦“四个服务”“两个好”，深化全面从严治党，推动管党治党主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”、监督责任聚焦发力。严明党的政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，全面落实意识形态和铸牢中华民族共同体意识工作责任制。

（二）提高政治站位，落实全面从严治党主体责任。

及时更新党风廉政建设领导小组成员，主要负责人认真履行“第一责任人”职责，对全馆党风廉政建设工作负总责。班子成员认真履行“一岗双责”，强化责任落实，确保责任上肩，做到敢抓敢管、真抓真管，坚持党风廉政建设工作与业务工作同研究、同部署、同落实、同检查、同考核，及时分析研判分管职责范围内党风廉政建设方面存在的问题和不足，注重抓早抓小抓苗头。各股室负责人为本股室党风廉政建设工作直接责任人，严格执行党风廉政各项规定，切实加强对工作人员的日常监管，落实党风廉政建设具体防控措施，发现问题及时汇报、处理。

我馆党风廉政建设领导小组成员如下：

组  长：李树文

副组长：谢志慧

    成  员：阿荣、哈日银、魏魏、田彩艳、陈国龙

（三）落实党风廉政工作制度，健全长效管理机制。 结合档案工作实际，进一步完善《奈曼旗档案史志馆党风廉政建设主体责任清单》、《班子成员政治责任清单》、《班子成员不担当不作为负面清单》、《班子成员履职正面负面清单》，进一步完善内部运行管理规章制度，堵塞制度漏洞，确保制度规定可执行、可监督、可检查、可问责，切实做到反腐倡廉程序化，活动内容规范化。严格执行主要负责人“五个不直接分管”、“三重一大”集体决策、个人重大事项报告、述职述廉、民主生活会等制度，强化对领导干部行使权力制约监督。加强制度执行情况的监督检查，确保反腐倡廉的全面性、针对性、可操作性，切实增强全体职工干部守纪意识和从上至下、从下至上的监督意识。

（四）严肃工作纪律，强化工作绩效管理。

坚决贯彻落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”，不断强化干部作风建设、紧盯元旦、春节、五一、国庆节等重要时间节点，对重要环节做到经常抓、反复抓。以政令畅通、日常出勤、请假程序等为重点考核指标的《档案史志馆工作绩效考核办法》将于本年内出台并执行，对干部职工从政治理论学习、工作任务落实、工作纪律遵守等方面进行全方位无死角的监督，加强干部日常管理，进一步推动敢担当、善作为蔚然成风。

（五）加强廉政教育，筑牢反腐倡廉思想防线。

坚持把纪律和规矩挺在前面，组织干部职工系统学习《宪法》、《党章》、《准则》、《纪律处分条例》、《问责条例》、《监督条例》、《档案法》等法律法规，提升干部职工法律法规意识，持续开展党史学习教育，深入开展理想信念和党的优良性传统和作风教育，充分利用观看警示教育片、讲廉政党课、参观党风廉政警示教育基地、廉政谈话等多种形式，进行反腐倡廉教育，以正反典型案例进行廉政教育，用身边的事教育身边的人，不断筑牢党员干部的思想道德防线，增强党员干部拒腐防变的能力。

（六）持续开展“四风”纠治，推进作风建设常态化长效化。

重点纠治工作中的不担当、不上心、不用力，对政策举措和工作部署片面理解、机械执行、野蛮操作，玩忽职守等不作为、乱作为问题，及时纠正权力观异化、政绩观扭曲、事业观偏差等问题，推动作风建设常态化长效化。

2023年，我馆党风廉政建设和反腐败工作继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深化落实中央八项，持续纠治四风，积极提高干部队伍素质，持之以恒，加大从源头上预防和治理腐败的力度，抓责任、健机制、重教育、强监督，不断推动我馆党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。