为进一步推进“五社联动”社会工作深化落实，助力基层社区治理创新，2月14日，通辽市民政局副局长杜晨晖一行到奈曼旗调研指导社工站建设等相关工作。旗民政局副局长王爱华等相关人员陪同调研。

杜局长一行深入到大沁他拉街道社工站，实地调研了解社工站设施建设、组织架构、服务开展等情况。大沁他拉街道社工站成立于2022年10月，现有中级社工3人，初级社工12人。自建站以来，严格落实上级社工服务中心要求，加强制度建设，完善服务管理模式，制定服务评价标准、督导管理办法等相关规范，社会工作服务体系不断完善。过去的一年，奈曼旗民政局积极探索社工站规范化建设模式，充分发挥旗级社会工作服务中心指导作用，目前全旗16个苏木乡镇（场、街道）已实现社工站全覆盖。

在大沁他拉街道富康社区，杜局长一行详细了解了社区治理经验亮点、存在问题、下一步工作思路等，并与社区负责人共同交流探讨社区治理新模式。富康社区位于奈曼旗主城区，现有居民4027户、10490口人，社区现有专职社区工作者16名。社区内设便民服务大厅、球类活动室、棋牌室、图书室、书画苑、居民讲堂、日间休息室、温馨驿站等多个功能服务室，是社区为居民提供公共服务和居民休闲娱乐、沟通交流的理想场所。近年来，富康社区结合辖区特点和居民服务需求，创新“四微”工作法，着力打造“服务型”特色社区，不断提升社区服务能力，先后获得通辽市十星科普文明社区、内蒙古自治区先进基层党组织等荣誉称号。

杜局长一行对奈曼旗社工站建设及工作开展情况给予充分肯定。指出社工站要发挥专业优势，挖掘社区居民需求，链接各方资源，为居民提供精准化精细化服务。要积极探索“五社联动”机制，助力基层治理，加快形成共建共治共享格局。

杜局长强调，社区是国家和社会治理的最小单元，做好社区治理工作至关重要。要以群众需求为抓手，坚持目标导向、问题导向、效果导向，不断整合社区资源，把资源、服务、管理下沉基层，切实提升群众获得感、幸福感、安全感。要深化亮点创建，积极探索符合本地特点、具有当地特色的创新治理举措，聚焦志愿者培育、社区社会组织孵化、社工人才队伍建设、社区公共服务等内容，同时结合养老服务、儿童福利、困难群体帮扶等领域开展特色服务。

    下一步，奈曼旗将充分发挥社会工作专业优势，秉持专业精神，赋能服务对象，统筹和协调各方资源和力量，确保“五社联动”工作走深走实，取得实效。